{"id":1826,"date":"2016-05-01T15:01:44","date_gmt":"2016-05-01T14:01:44","guid":{"rendered":"http:\/\/www.lecco100.it\/?p=1826"},"modified":"2016-05-01T15:01:44","modified_gmt":"2016-05-01T14:01:44","slug":"testimonial-13","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lecco100.it\/index.php\/2016\/05\/01\/testimonial-13\/","title":{"rendered":"Testimonial #13"},"content":{"rendered":"

VALENTINA POLVARA<\/p>\n

\"VALENTINA<\/a>“Per quanto riguarda la mia esperienza al master Lecco 100 ho solo che un ricordo positivo da testimoniare. Innanzitutto \u00e8 stato interessante in quanto fin da subito si \u00e8 imparato ad apprezzare, attraverso giochi o compiti di giornata, quanto il lavoro di gruppo sia fondamentale. Questo ha inevitabilmente permesso ad ognuno dei partecipanti di rivalutare la propria percezione degli altri e del “modo di comunicare intelligente”. Superare gli stereotipi, giostrarli a proprio vantaggio, e’ la sfida quotidiana che in ogni ambito (lavorativo, sociale, famigliare, politico) risulta rivelarsi essenziale per il raggiungimento degli obiettivi. I fatti, le azioni dovranno sempre essere calibrate ragionando sui pro e sui contro, ma senza dimenticare mai l’importanza del tempo che corre; se non si acquisisce -in tempo utile per l’appunto – una solida capacit\u00e0 organizzativa (e di delega!), il rischio di collassare o fallire sar\u00e0 matematico, inevitabile. Il master ha avuto la peculiarit\u00e0 di porci costantemente in una logica concreta di “scontro con la realt\u00e0”, attraverso casi veri e problemi pratici, ci ha permesso di continuare a lavorare con un occhiale da vista nuovo. Gli istituti universitari infatti non sempre sono organizzati per permettere il proficuo confronto in aula e con la realt\u00e0 professionale, lasciando alle singole esperienze del singolo l’occasione per farlo. Ecco che il master in questo ha saputo distinguersi. Sicuramente la conferma che ho avuto attraverso il corso e’ stata proprio l’acquisizione della capacit\u00e0 per la quale Non sempre i fatti, i comportamenti, le azioni singole o collettive debbano necessariamente essere o bianche o nere, ma anzi, una sfumatura perenne di grigi. Sta al singolo individuo e al singolo team (grazie al suo leader) comunicare in modo e in tempo utile per rispettare il proprio programma di marcia, cogliere i vantaggi di ogni situazione e farne tesoro. Le relazioni createsi durante il corso non hanno negato amicizie continuative. Ricordo con affetto e stima i professori che si sono presi cura di noi, insegnandoci, ciascuno a loro modo, che di fatti si vive e di fatti si cresce. Oggi come oggi non ci si pu\u00f2 pi\u00f9 permettere di vivere di retorica, ma di concretezza e dimostrazioni serie di savoir faire.”<\/p>\n